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基础医学院药理学系强力教授合作导师课题组博士后招聘启事

单位介绍

北京大学基础医学院成立于1954年。基础医学学科在教育部第四轮学科评估中获“A+”，入选国家“双一流”建设学科。2018-2022“软科中国最好学科排名”北京大学“基础医学”连续5年排名第一； “软科中国大学专业排名”自2021年首次发布以来北京大学基础医学蝉联排名第一、层次A+。通过“双一流”建设与发展，学院已成为国内领先的多层次基础医学教育、人类生命科学和疾病防治基础研究的教学科研基地。

合作导师

介绍

强力，北京大学基础医学院药理学系教授，博导，血管稳态与重构全国重点实验室PI。曾任哥伦比亚大学医学院医学系长聘副教授，病理与细胞生物学系长聘副教授，哥伦比亚大学糖尿病研究中心和肥胖症研究中心成员。以满分获得美国NIH 职业发展奖（K99/R00），国际Kern脂类代谢会议青年科学家奖。主持NIH R01等多项研究项目。长期聚焦代谢疾病和衰老两大生命健康问题，立足原创，探索源头机制；注重交叉合作，专注代谢紊乱发病机制和靶向干预。研究工作发表在Cell Metabolism、Nature Nanotechnology、Cell、J. Hepatology、Advanced Science、Biomaterials、ACS Nano、APSB、JCI等期刊上。

研究方向

代谢与衰老相关的应用性基础研究，代谢组织靶向干预

招收人数

多人

岗位职责

独立开展研究项目；申请各类科学基金项目；协助合作导师准备和申请，并完成科研课题和项目；撰写科学研究论文并发表；如有必要，协助合作导师给予研究生科研工作指导。

应聘条件

1.热爱祖国、忠于人民， 遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法违规违纪等不良记录，品学兼优，身心健康；

2.已获得博士学位不超过三年或者即将获得博士学位，年龄不超过35周岁；

3.全职全时；

4.恪守科研道德和学术规范，具有扎实的专业知识和相关领域的研究经验。

5.满足以下课题组招聘条件：

①　热爱基础医学研究，工作严谨、认真，有责任心；

②　具有勇于创新，积极探索的精神；

③　博士专业方向为：基础医学、代谢与衰老、分子生物学、细胞生物学、药理学等。

④　具有代谢相关研究基础，包括单细胞测序和代谢组学等，将获得优先考虑的机会；

⑤　具有良好的英文写作和中英文交流能力；

岗位待遇

在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇和工会会员福利。

1、薪酬福利：

“博新”博士后税前年收入约41万元（含单位公积金）；博雅博士后税前年收入约30万元（含单位公积金）；国家资助B档博士后税前收入约28万元（含单位公积金）；普通全职博士后税前年收入约21万元（含单位公积金）。

在站满一年工作表现突出、成果显著的博士后可享受博士后年终绩效。在站第3年的基本年薪提高2万元。

合作导师为优秀博士后发放项目酬金。

按照国家和学校有关规定，缴纳社会保险和公积金。

2、住房： 博士后按照进站入职时间可排队申请博士后公寓，租住公寓者按照市场价缴纳房租。按照博士后类型享有不同的优先分配权。

3、各类基金申请：鼓励博士后申请各类人才项目、研究经费或奖励经费。如国家资助博士后研究人员计划，香江学者计划、澳门青年学者计划、国际交流计划学术交流项目和医学部博雅博士后等项目，以及国家自然科学基金、北京市自然科学基金、中国博士后科学基金等。

4、户口：非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的，其配偶、子女户口可以随迁。

5、子女入园、入学：符合属地子女入园、入学政策的博士后，凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。

应聘程序

1.应聘者发送个人简历及相关应聘材料至：Qiang@pku.edu.cn，邮件标题请注明“博士后应聘+姓名”报名；

2.初选材料合格者将通知面试，时间另行通知

3.进站时间为每年1、4、7、10月，请申请人提前做好准备；

4.按北京大学医学部博士后进站程序办理相关手续。

应聘材料

1.个人简历（教育经历，工作经历，发表论文和参与的学术会议，荣誉奖励等）。

2.研究简述 （主要参与过的研究课题及发现及受聘后对将来工作的设想和目标）。

3.提交2-3位具有高级职称的推荐人的联系方式（姓名、电话、email）。

联系方式

Qiang@pku.edu.cn

发布日期

2024年4月8日

截止日期

2024年12月31日